В Илсхан-Юртовской библиотеке рассказали о том, как можно отозвать заявление об увольнении
В Илсхан-Юртовской модельной библиотеке Курчалоевского муниципального района прошло мероприятие в рамках национального проекта «Объясняем.РФ», на котором старшеклассники узнали о праве работника отозвать заявление об увольнении. Встречу провел юрист отдела культуры Курчалоевского муниципального района, который подробно объяснил участникам основные аспекты трудового законодательства, касающиеся увольнения.
Юрист разъяснил, что работник имеет право в любое время до истечения срока предупреждения об увольнении отозвать свое заявление о расторжении трудового договора. Это право закреплено в части 4 статьи 80 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ). Работник может отозвать заявление даже после того, как был издан приказ об увольнении и оформлена трудовая книжка.
Спикер подчеркнул, что суды придерживаются позиции, согласно которой работник может отозвать заявление об увольнении до окончания рабочего дня. Он привел пример: если работник подал заявление об увольнении, и в день увольнения был издан приказ, работодатель не имеет права уволить его, если работник успел отозвать заявление до окончания рабочего дня. Это подтверждается определением Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 28 сентября 2023 года.
